02 mar 2016

O papel das empresas no combate ao Zika, Dengue e da Chikungunya

O surto causado pelo mosquito Aedes Aegypti vai muito além da dengue, já que o perigo também está com a Zika e a febre Chikungunya. Perigo este que piora nesta reta final de verão, uma época de chuvas fortes que aumenta ainda mais a presença do mosquito ocasionado pelo aumento de água parada.   Assim como todos os setores da sociedade, as empresas também precisam ficar atentas com o surto e desenvolver o seu papel na prevenção destas doenças e no controle do nascedouro das larvas do Aedes.   Thaísa Batista, responsável pela Qualidade da  NOSSA Gestão de Pessoas e Serviços, explica que todas as empresas possuem, sim, uma parcela

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29 fev 2016

Como não jogar dinheiro fora com anúncios online

Não dá para apostar errado nesses dias de incertezas, crise e falta de dinheiro em muitos setores no Brasil. Com o mercado mais frio, cada ação de marketing precisa ser calculada detalhadamente antes de ser executada ou é dinheiro que sai sem retorno. Por isso, cada vez mais as empresas e os profissionais liberais estão apostando em anúncios online. Juliana Antunes, social media da KAKOI Comunicação, explica que um dos erros mais clássicos com os anúncios online para pequenas empresas ou empreendedores é a questão do telefone.  “É só um modo de exemplificar o erro mais comum dos anunciantes, que é não ter um pessoal preparado para esse contato recebido

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24 fev 2016

Dá para saber qual é o valor real de uma empresa familiar?

Já parou para pensar em quanto uma empresa familiar pode ser valiosa? Estamos falando de ativos e passivos, de rentabilidade e de uma característica bem especial: a longevidade da empresa. Sim, é possível saber quanto pesa uma empresa familiar – e acredite, isso pode ser muito benéfico no futuro…  

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23 fev 2016

Setor de gastronomia ainda está valorizado?

Sempre tem aquela conversa de que mesmo em tempos de crise o setor de alimentação acaba se salvando no Brasil. É por isso que muitos tentam a sorte buscando trabalho neste nicho, seja com restaurantes e lanchonetes ou com cozinha industrial. E qual é a realidade deste setor? Eliane Catalano, Coordenadora de Recrutamento e Seleção da NOSSA Gestão de Pessoas e Serviços, explica que no tocante ao processo seletivo de pessoal, o setor de gastronomia realmente continua aquecido mesmo com crise. “Estamos tendo demanda para cozinheiros e auxiliares. E as vagas estão vindo de diversos segmentos como cozinha industrial e restaurantes”. E já que muitas pessoas acabam optando por entrar

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18 fev 2016

Pais e filhos na gestão: conflitos e sucesso em empresas familiares

A luta para manter o padrão de excelência dentro de uma empresa familiar é diária. Entra semana, sai semana, e a construção da história empresarial segue com seus desafios que envolvem questões de gestão, de possíveis conflitos entre familiares, o desafio de manter a inovação frente ao seu concorrente e de manter a qualidade dos produtos ou serviços frente ao grande público. Os desafios se somam ainda mais quando temos na gestão pais e filhos. Para Eduardo Valério,  diretor-presidente da JValério, especializada em empresas familiares, a manutenção do sucesso envolve vários fatores, como a comunicação entre pais e filhos – que permite que as pessoas possam coordenar, prevenir e resolver

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17 fev 2016

Setores de vendas internas, externas e telemarketing aquecidos

Mesmo com toda a situação criada no país ultimamente em que a crise de confiança afeta vários setores, existe uma área que está buscando profissionais: a das vendas. O mercado, bem conhecido e tradicional, está buscando trabalhadores como nunca.   Eliane Catalano,  Coordenadora de Recrutamento e Seleção da NOSSA Gestão de Pessoas e Serviços, explica que atualmente há carência de profissionais na área comercial, como vendedores externos e internos. E Eliane aponta o que está acontecendo:   “Com todas essas notícias de crise, esses profissionais estão mais retraídos, pois a maioria trabalha com comissões e acabam se frustrando quando não alcançam o teto salarial pretendido deixando assim, muitas posições abertas.”

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11 fev 2016

Dicas para quem quer voltar a trabalhar após os 40 anos

Vamos imaginar uma pessoa com mais de quarenta anos e fora do mercado de trabalho por N motivos (por morar fora do país ou aposentado em alguma função que exerceu por anos, por exemplo) mas que resolve voltar para a ação. O que esta pessoa precisa fazer para retornar para a ação?  Ao mercado de trabalho?     Para Eliane Catalano,  Coordenadora de Recrutamento e Seleção da NOSSA Gestão de Pessoas e Serviços, um dos principais fatores para esse desejo de voltar com tudo está no lado financeiro. “Com as experiências que temos, muitos alegam que estão retornando ao mercado em virtude da situação econômica do país e consequente redução

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11 fev 2016

20 dicas rápidas e fundamentais para uma empresa familiar

Semana de carnaval é sempre mais curta em que é permitido assistir aos desfiles das escolas de samba, ouvir marchinhas de carnaval no clube ou mesmo ir descansar em alguma praia nestes dias. Mas a sua empresa continua girando, não é mesmo? Mesmo em dias de folia ainda acontecem muitos negócios, muitas pessoas seguem trabalhando e decisões de sócios continuam sendo tomadas. Empresa familiar, mesmo em tempos de carnaval, não pode descuidar. Por isso Eduardo Valério, diretor-presidente da JValério, especializada em empresas familiares, listou 20 dicas de ouro para uma empresa familiar, e que valem como reflexão sobre os direcionamentos a partir de agora. 1 – Divida o tempo entre

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04 fev 2016

Conhecimento e estrutura são diferenciais na gestão de comunicação

Quando se contrata uma empresa de comunicação, o cliente espera muitas coisas. Mas assim como cada cliente possui uma demanda e uma necessidade única, cada empresa de comunicação possui as suas características. Mesmo assim, o que faz de uma empresa de comunicação boa é a sua capacidade de se adaptar para cada cliente. Ediney Giordani , CCO na Kakoi Comunicação, explica direitinho qual é o papel de uma agência de comunicação – desde o primeiro contato até a entrega do relatório final. Conhecendo o Cliente Após fechar o contrato, os primeiros passos, antes de qualquer ação de marketing é conhecer o cliente, sua especialidade, suas necessidades, como trabalha, qual é

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03 fev 2016

O que pode ser negociado durante uma entrevista de emprego?

Com tanta concorrência no mercado de trabalho, a personalidade de cada um, está interferindo cada vez mais no processo seletivo.  Além das habilidades natas do candidato, da formação acadêmica e da experiência profissional, o que pode pesar a favor ou contra na hora da contratação, acontece na hora da entrevista final. Tem gente que adota a tática “ficar calado e concordar com tudo” em uma entrevista de emprego. Esse silêncio planejado estrategicamente é um erro na visão de Eliane Catalano,  Coordenadora de Recrutamento e Seleção da NOSSA Gestão de Pessoas e Serviços.   “É importante o candidato responder o entrevistador com aquilo que lhe é perguntado sendo objetivo e assertivo

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